為進(jìn)一步貫徹落實(shí)全面從嚴治黨要求，切實(shí)加強公司基層黨組織建設，了解基層黨建工作目標責任貫徹落實(shí)情況，更好地促進(jìn)企業(yè)穩定健康發(fā)展，股份公司黨委開(kāi)展“黨支部黨建量化考核”工作，對各支部黨建工作進(jìn)行全面考核與督導。

 本次黨建量化考核工作以黨支部為單位，共有11個(gè)黨支部參與考核。每半年考核一次，全年共考核兩次。主要采取查閱資料、實(shí)地查看、集中座談、現場(chǎng)反饋等形式進(jìn)行，對各黨支部日常的黨務(wù)工作進(jìn)行檢查，對創(chuàng )新性黨建工作進(jìn)行評價(jià)?？己藘热輫@“黨建基礎、黨員模范、服務(wù)中心、干部形象、員工滿(mǎn)意度、企業(yè)文化”等六大模塊，重點(diǎn)對“三會(huì )一課、黨員發(fā)展、黨費收繳、可視化看板、關(guān)愛(ài)職工、6S管理、安全生產(chǎn)、風(fēng)險崗位管理、VI體系規范、工作改善提案、宣傳報道、企業(yè)文化、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標等30項內容進(jìn)行全面督查。

 考核組通過(guò)對各黨支部2019年上半年和下半年兩次的綜合考核成績(jì)評定打分，共評先出股份機關(guān)直屬黨支部、杭州分公司直屬黨支部、鳳凰科技金屬黨支部、鳳凰科技鏡片黨支部、鳳凰科技直屬黨支部等5個(gè)“先進(jìn)基層黨組織”;評選出何華、王曉雄、肖龍海、何赟、程端梅等5名“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”。

 黨建量化考核的目的是圍繞中電?？迭h委 “黨的領(lǐng)導、人才驅動(dòng)、規范經(jīng)營(yíng)”三者有機統一的黨建工作主線(xiàn)；圍繞企業(yè)的產(chǎn)業(yè)轉型升級和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)；圍繞提升黨員幸福感、使用感、獲得感和承擔社會(huì )責任，營(yíng)造良好的企業(yè)文化氛圍。為企業(yè)正常運行和持續健康發(fā)展提供政治、思想和組織保證，努力實(shí)現各項經(jīng)營(yíng)目標任務(wù)。